"EINE FAMILIE FÜR IHR HOTEL"

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Offene Stellen 

In einem Betrieb der HotelNachfolger dürfen Sie querdenken und -handeln, solange Sie authentisch bleiben. Ob Sie einen unserer Betriebe leiten oder unsere Gäste durch ihr Erlebnis führen, unsere Mitarbeitenden sind voller Tatendrang und stehen felsenfest hinter unserer Philosophie. Hierarchien sind uns fremd und kreative Ideen herzlich willkommen. So bleibt der Alltag der HotelNachfolger-Betriebe immer spannend und belebend. Leidenschaft ist hier gelebter Alltag. Werden Sie Teil unseres Teams, wenn Sie sich in diesen Worten wiederfinden.

3* Landhotel im Dreiländereck Lörrach

Betriebsleiter/in ab 01. März 2019 oder nach Vereinbarung – Stelleninserat BetriebsleiterIn

 

Servicemitarbeiter/in ab 01. März 2019 oder nach Vereinbarung – Stelleninserat ServicemitarbeiterIn

Was ist das Hotel Nachfolgekonzept?

Das 3-stufige Hotel Nachfolgemodell.

Mit oder ohne Käufer in den gesicherten Ruhestand.

 

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Für wen lohnt sich das Hotel Nachfolgekonzept?

Für Privathotels.

Um einen gesicherten Ruhestand geniessen zu können.

 

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Wie bekomme ich ein persönliches Nachfolgeangebot?

Mit einem ersten Gespräch.

Legen Sie den Grundstein für ein absolut transparentes und faires Angebot.

 

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Wer ist die Sophista Hospitality Consulting GmbH?

Nicht einer von vielen Beratern.

Sondern der Hotelbetreiber, der die Nachfolge Ihres Hotels übernimmt.

 

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